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天天頭條:優(yōu)刻得三個核心技術人員之一楊鐳因個人原因離職
2022-11-15 20:43:54 來源:藍鯨財經(jīng) 編輯:


(資料圖片僅供參考)

圖片來源:圖蟲創(chuàng)意

藍鯨TMT頻道11月15日訊,優(yōu)刻得科技股份有限公司(以下簡稱“優(yōu)刻得”)發(fā)布公告稱,核心技術人員楊鐳因個人原因于近日提出離職申請,并已辦理完成相關離職手續(xù)。楊鐳離職后將不再擔任優(yōu)刻得任何職務。

公告顯示,楊鐳與優(yōu)刻得簽有《勞動合同》、《保密、知識產(chǎn)權與競業(yè)禁止協(xié)議》,在任職期間作為發(fā)明人申請的相關專利所有權均屬于優(yōu)刻得或子公司,不存在涉及職務發(fā)明專利權屬糾紛或潛在糾紛,也不存在影響優(yōu)刻得知識產(chǎn)權完整性的情況。

優(yōu)刻得表示,楊鐳負責的工作已完成交接,優(yōu)刻得的生產(chǎn)經(jīng)營、技術研發(fā)等工作均有序推進。楊鐳的離職不會對優(yōu)刻得持續(xù)經(jīng)營能力、研發(fā)實力、核心競爭力產(chǎn)生重大不利影響。

截至本公告日,楊鐳未直接持有優(yōu)刻得股份,通過嘉興云巨企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有優(yōu)刻得0.18%的股份,楊鐳承諾將繼續(xù)遵守《上海證券交易所科創(chuàng)板股票上市規(guī)則》、《上市公司股東、董監(jiān)高減持股份的若干規(guī)定》、《上海證券交易所上市公司股東及董事、監(jiān)事、高級管理人員減持股份實施細則》、《優(yōu)刻得科技股份有限公司股權激勵管理制度》等相關規(guī)則制度的規(guī)定及公司首次公開發(fā)行股票時所作的相關承諾。

據(jù)介紹,楊鐳在職期間,主要負責PaaS和公共產(chǎn)品線研發(fā)等方面的工作。截至本公告披露日,公司已獲授權專利74項,其中楊鐳在任職期間參與研究并已獲得授權的發(fā)明專利2項。上述專利均為職務發(fā)明,所有權均屬于優(yōu)刻得,不涉及權利糾紛或潛在糾紛,其離職不會影響上述專利的完整性。

公告披露,截至2020 年末、2021 年末,優(yōu)刻得研發(fā)人員數(shù)量分別為534人、624人,占員工總人數(shù)比例分別為46%、50%。

值得注意的是,楊鐳是優(yōu)刻得三個核心技術人員之一。

關鍵詞: 核心技術

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